在国内，任何事情只要形成一定的规模后，它的性质就变了，由*先的赚钱意识转变为*后的服务意识，这是一个企业的转变。还有的企业会根据自己的发展方向来定位企业的高度，如办公隔断，这样的企业主要是要有设计理念，只要设计的感觉到了，一些写字楼的办公室装修就会自然而让的使用这样的办公隔断。而办公隔断企业的设计还要根据需要装修的公司的文化来设计办公隔断，这样才能让企业与办公隔断协调。
办公隔断企业作为从事经营隔断墙的社会单位，要对内、对外、对社会、对国家都承担着责任和义务。一般办公隔断企业宗旨是企业存在于建筑社会的主要目的，意图和志向是企业的*高理想，因此，企业宗旨的确立必须显示企业的博大精深和远大理想。对内，它是引导和规范企业和企业员工的强大思想武器;对外，它是企业向社会发出的铭言和承诺，反映了企业存在的价值，是引导消费者和社会公众的一个标杆。而我们好隔墙一直保持着：以人为本、以质为先、颠覆创新的理念!
隔断企业目标就是实现其宗旨所要达到的预期效果，没有目标的企业是没有希望的企业。在激烈的市场经济时代，优胜劣汰是社会发展的必然结果，企业不进则退，只有那些具有远大目标的企业，才能长盛不衰。而我们好隔墙的目标不求500强，只想在办公隔断行业保持领先地位。 |
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