很多人问过这样一个问题，作为策划初学者，有没有什么办法能够快速上手策划?亦或者，作为一个在行业里挣扎了若干年的老手，又有什么办法能够让自己突破职业瓶颈?
方法当然有，那就是进行系统的策划师培训，四大策划技能方向、200+策划实操点、80个策划难、50+策划案拆解，这里都为你准备好了。在第115期策划师人才培训的课程上，专家老师通过梳理在策划过程中各职能经常遇到的业务难点，如策划方案、执行过程中的流程、策划推广的节奏等各环节的有机配合，最终以两个维度为标准来阐述整个策划项目的管理流程，为组织者带来全新的流程规划模板。
参加策划学院的策划师培训课程，分为两个阶段：教材先导学习+实战面授学习
教材先导学习是策划人专属的“汉语字典”，就代表着不管你是策划小白还是职场老手，都能够游刃有余的使用~
0-2年的策划初学者：能够帮助你在会议过程中查漏补缺，避免踩坑;
2-5年职场老手：帮助你系统化的建立完整体系和学习策划体系知识;
5年以上管理者：带新人没参考资料怎么办?用它!
在实战面授学习中，实战项目专家只教可复用的实操技巧， 将会更系统的帮你梳理哪些是适合你的策划成长路径，给你具体实操的参考案例，帮助你解决你的工作策划难题。 为了确保你真正可以复用到自己的工作当中，课程会详细到策划方法的使用、玩法的维度等，你只需要结合老师的方法，对自己操作的策划案进行思考即可。
在策划师人才培训期间，你和其他学员能高频互动，你们输出笔记分享讨论、加餐、复盘……
通过8天全日制时间接触，你会连接牛人，吸取他们经验，成为更强的自己。
为了保证教学质量和学习效果，本期的策划师课程采取小班授课，严格审核的方式，名额有限，额满后安排到下一期，欢迎您前来咨询报名 |
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